宣講單位：中國東方航空股份有限公司 工商查詢

所在學(xué)校：西安外國語大學(xué)

宣講地點：活動中心303

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中國東方航空集團有限公司總部位于上海，是中國三大國有骨干航空運輸集團之一，前身可追溯到1957年1月上海成立的第一支飛行中隊。截至目前，東航集團總資產(chǎn)超過3816億元，員工10萬余人，經(jīng)營業(yè)務(wù)涵蓋航空客運、航空物流、航空金融、航空地產(chǎn)、航空食品、融資租賃、進(jìn)出口貿(mào)易、航空傳媒、實業(yè)發(fā)展、產(chǎn)業(yè)投資等航空高相關(guān)產(chǎn)業(yè)。在建立起現(xiàn)代航空綜合服務(wù)集成體系的基礎(chǔ)上，全力打造全服務(wù)、經(jīng)濟型、物流三大主業(yè)，著力打造MRO、航食、科技創(chuàng)新、金融貿(mào)易、產(chǎn)業(yè)投資平臺五大產(chǎn)業(yè)板塊。作為集團核心主業(yè)的中國東方航空股份有限公司，運營著750余架客貨運飛機組成的現(xiàn)代化機隊，是全球最年輕的機隊之一，擁有中國規(guī)模最大、商業(yè)和技術(shù)模式領(lǐng)先的互聯(lián)網(wǎng)寬體機隊。目前，東航構(gòu)建起以上海和北京為主的“兩市四場”雙核心樞紐網(wǎng)絡(luò)，借助天合聯(lián)盟，通達(dá)全球175個國家和地區(qū)的1150個目的地。

一、單位簡介

中國東方航空集團有限公司總部位于上海，是中國三大國有骨干航空運輸集團之一。作為中國東航核心主業(yè)的中國東方航空股份有限公司，運營超800架飛機組成的現(xiàn)代化機隊，是全球最年輕的機隊之—，擁有中國規(guī)模最大、商業(yè)和技術(shù)模式領(lǐng)先的互聯(lián)網(wǎng)寬體機隊。東航是國產(chǎn)大飛機C919全球首發(fā)用戶，也是目前C919機隊規(guī)模最大、商業(yè)通航航點最多的航司。東航在國內(nèi)擁有京滬“兩市四場”雙核心樞紐和西安、昆明等區(qū)域樞紐，業(yè)務(wù)范圍實現(xiàn)省會城市及千萬級以上機場全覆蓋，作為天合聯(lián)盟成員，東航構(gòu)建起通達(dá)全球160個國家和地區(qū)超1,000個目的地的航線網(wǎng)絡(luò)，每年能為超1.4億人次提供航空出行服務(wù)，位居全球前十。“東方萬里行”常旅客可享受聯(lián)盟多家航空公司的會員權(quán)益及全球超過750間機場貴賓室。世界品位，東方魅力。加入東航，讓未來超越期待！

中國東航第二期國際化儲備人才項目分為國際化營銷服務(wù)儲備人才和國際化物流儲備人才，以滿足公司海外業(yè)務(wù)拓展對復(fù)合型國際化人才的迫切需求。通過第二期國際化儲備人才項目，構(gòu)建“業(yè)務(wù)+語言”深度融合的培養(yǎng)體系，強化客貨聯(lián)動，培養(yǎng)一批具備國際視野、精通外語、熟悉業(yè)務(wù)的國際化儲備人才。國際化營銷服務(wù)儲備人才通過三年的定向培養(yǎng)，以業(yè)務(wù)培訓(xùn)、實崗輪訓(xùn)、外語提升相結(jié)合的方式，培養(yǎng)成為為境內(nèi)外營業(yè)部銷售經(jīng)理、航站站長或客戶服務(wù)中心多語種業(yè)務(wù)骨干。國際化物流儲備人才通過三年的定向培養(yǎng)，以業(yè)務(wù)培訓(xùn)、實崗輪訓(xùn)、外語提升相結(jié)合的方式，培養(yǎng)成為境內(nèi)外分公司或營業(yè)部擔(dān)任總經(jīng)理助理、貨運經(jīng)理、運行經(jīng)理等。

 

二、招聘需求

地面職位類

（一）涵蓋儲備人才類

（二）機務(wù)類

（三）航務(wù)類

（四）地面服務(wù)類

（五）生產(chǎn)指揮類

（六）運行管理類

（七）工程管理類

（八）規(guī)劃投資類

（九）人力資源管理類

（十）市場營銷類

（十一）財務(wù)審計類

（十二）行政管理類

（十三）采購管理類

（十四）黨宣工團紀(jì)類

 

空勤職位類

（一）乘務(wù)員職位

（二）航空安全員職位

 

【任職要求】

1.年齡：外部招聘為30周歲及以下，內(nèi)部招聘為35周歲及以下；

2.學(xué)歷：外部招聘為國內(nèi)外高校大學(xué)本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆生（國內(nèi)院校畢業(yè)時間為2024年8月1日-2026年7月31日，國外院校畢業(yè)時間為2024年1月1日-2026年7月31日），相關(guān)外語專業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先；內(nèi)部招聘為國內(nèi)外高校全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，相關(guān)外語專業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先；

3.語言能力需滿足以下條件之一：

（1）具備英語專業(yè)八級或同等水平證書（雅思6.5，托福90）；

（2）具備大學(xué)英語六級/專業(yè)四級或同等水平證書（雅思6.0，托福80），并具備指定外語語種中級證書（日語N2、韓語TOPIK 4級、德語專業(yè)四級/B2、法語專業(yè)四級/B2、俄語專業(yè)四級/B2、阿拉伯語專業(yè)四級或同等水平證書、葡萄牙語專四或同等水平證書、西班牙語專四或同等水平證書、意大利語專四或同等水平證書）；

（3）具備大學(xué)英語四級或同等水平證書（雅思5.5，托福70），并具備指定外語語種高級證書（日語N1、韓語TOPIK 5-6級、德語專業(yè)八級/C1-C2、法語專業(yè)八級/C1-C2、俄語專業(yè)八級/C1-C2、阿拉伯語專業(yè)八級或同等水平證書、葡萄牙語專八或同等水平證書、西班牙語專八或同等水平證書、意大利語專八或同等水平證書）。

【工作地點】

上海、北京、廣州、武漢、南京、昆明、西安、合肥、成都、太原、南昌、青島、濟南、寧波、杭州、蘭州、廈門、三亞、沈陽、烏魯木齊等

 

三、培養(yǎng)過程和定崗方向

（一）國際化營銷服務(wù)儲備人才培養(yǎng)計劃

1.分為三個階段：第一階段為營銷客服業(yè)務(wù)培養(yǎng)；第二階段為地服業(yè)務(wù)培養(yǎng)；第三階段為實崗鍛煉（通過雙向選擇的方式選拔人員作為場站站長助理或營銷經(jīng)理助理實崗鍛煉）。培養(yǎng)期間每半年組織外語提升培訓(xùn)和考試；

2.第三階段結(jié)束后，根據(jù)公司海外戰(zhàn)略布局及人才定位的要求，結(jié)合崗位特點及學(xué)員培養(yǎng)情況進(jìn)行最終定崗，符合培養(yǎng)目標(biāo)者派駐境內(nèi)外場站、營業(yè)部擔(dān)任站長、營銷經(jīng)理等，聘期崗級按公司規(guī)定調(diào)整。同時納入公司駐外人才庫。

 

（二）國際化物流儲備人才培養(yǎng)計劃

1.分為三個階段：第一階段為物流客運業(yè)務(wù)培養(yǎng)；第二階段為物流操作業(yè)務(wù)培養(yǎng)；第三階段為實崗鍛煉（通過雙向選擇的方式選拔人員作為營業(yè)部總經(jīng)理助理、貨運經(jīng)理、運行經(jīng)理實崗鍛煉）。培養(yǎng)期間每半年組織外語提升培訓(xùn)和考試；

2.第三階段結(jié)束后，符合培養(yǎng)目標(biāo)者派駐境內(nèi)外分公司或營業(yè)部擔(dān)任總經(jīng)理助理、貨運經(jīng)理、運行經(jīng)理等。同時納入公司駐外人才庫；

3.培養(yǎng)期內(nèi)設(shè)有綜合考評、退出機制，具體以實際培養(yǎng)方案為準(zhǔn)；

4.按月額外提供專項培訓(xùn)補助費。

 

四、崗位申請流程

1.流程：簡歷投遞-簡歷篩選-線上測評-面試-體檢/背景調(diào)查-簽約；

2.國際化營銷服務(wù)儲備人才和國際化物流儲備人才請擇一報名。最終錄用人員的分配意向需服從公司統(tǒng)一安排，根據(jù)公司整體需求和招收情況在國際化營銷服務(wù)儲備人才、國際化物流儲備人才兩個職位間進(jìn)行調(diào)劑。

 

五、招聘流程

1.地面職位：網(wǎng)上報名-簡歷篩選-線上測評-面試-體檢/背調(diào)-簽約；

2.乘務(wù)員、航空安全員職位按實際發(fā)布的招聘簡章流程執(zhí)行；

3.以上信息僅供參考，具體招聘職位、招聘條件、招聘流程等以東航招聘官網(wǎng)實際發(fā)布的信息為準(zhǔn)；

4.一人可同時投遞多個職位，并通過招聘官網(wǎng)個人中心查詢應(yīng)聘狀態(tài)與結(jié)果。線上測評通知將以郵件形式發(fā)送（每人限做一次，測評結(jié)果共享），面試安排等相關(guān)通知將以電話、短信、郵件、招聘官網(wǎng)站內(nèi)信等方式送達(dá)，敬請留意相關(guān)信息。

 

六、聯(lián)系方式

網(wǎng)申：job.ceair.com